此时的应乐，还未意识到自己将面临一场未曾想过的场面。

彻底完结了手上的项目验收，应乐忙完了半个月，以为自己终于可以休息一阵了，不用再加班忙碌。

还有一件事，她期待了很久的项目奖金，快到发放的时间了，听杨姐说已经准备好了发票，流程走了，董事长也签字同意了。

时间很快，第二天这个消息终于落实了，可应乐看着手机上的银行到账短信，有点不敢相信。

仔细确认了两遍，确实少了一位数，她瞬间就有点上头，站起身，敲了敲办公室隔断的门，潘哥应声：“进来。”

“潘哥，打扰一下，我想问一下关于项目奖金的事情，我刚收到短信了，和您确认一下，是不是财务打错了。”

“哦？到账了啊，有什么问题？”潘哥一脸疑惑的问。

“潘哥，去年6月到现在，我负责的项目，以及开发的项目、申请的知识产权等均已超额完成了当初签订的任务，这是我找财务要的奖金转账凭证您看一下。”

潘哥坐直身子，手指在桌上点了点，“小应啊，我知道你最近辛苦了，之前的工作也完成的很不错，不过根据公司最新的考核标准，有重大失误导致公司损失的，一律不得发放奖金，我还是跟人力那边争取了好久，才同意给你10%的金额，要不然啊……”

要不然什么？

应乐真的有点懵，什么新政策，根本没听说啊啊，自己这个小员工，也是在年会上和董事长签了任务书，这怎么还生出其他的规定，而且自己负责的也没有什么重大失误啊？

“潘哥，我有点不明白，您说的重大失误是怎么界定的？什么重大失误。”

“本来我也要找你的，小应，我明白，虽说我是你领导，但是我们都是各自背了任务的，你看手里负责的项目出了问题，考核肯定通不过啊，你看循环项目，上会没通过，可研的问题很严重，最主要的原因还是在环评这边，你说这，我也没法说是你谭哥一个人的问题吧。”