第391章 绩效落后的下场

笑不活了家人们,所以卷狗竟是我们自己?!

一时间不知道该同情我们,还是同情星际和平公司的那些面试了十几轮,却还在最底层的员工们。

【接着,他的脸上露出了十分骄傲的表情,眼眸中透露出了一丝癫狂的意味。

“我从来没有离开过办公室!吃穿用住都在这张工位上,所以呆在办公室的时间,和呆在家里的世界是一样的!你输了。”

他眼神怜悯的看着德莉莎,似乎是在同情这位成天上班摸鱼的主教大人。

德莉莎:(′???`)

到底是我有问题,还是你有问题?这根本就不是什么值得骄傲的事情吧?!

想不明白的德莉莎一时间也没了徐徐图之,顺便给苏莎娜长长见识的心思了。

“还有你这家伙!”她指向了正在打水的第三名员工,直接将他的加班套路曝光了出来,“你拿着水杯的手里藏着微型的精密仪器,你这家伙就是在拿接水当幌子,真实目的就是想在无人知晓的情况下加班,用摩斯密码发送工作消息!”

“虽然目的不同,但是这种无聊的伎俩都是我玩剩下的,在我面前装什么装!”

好嘛,不查不知道,这一查吓一跳啊。一个办公室里的三个员工居然都在偷偷的内卷加班,这逆熵支部大有问题!

随后,德莉莎和苏莎娜从他们的口中得知了原因——一切竟都是为了能有一个好的绩效,从而避免绩效落后的下场。

随后,她们也从他们那里得知了绩效落后的后果,那就是被派去看管饮水机!

准确的来说,是被安排在不重要的偏僻岗位上,一辈子都不能翻身的那种。】